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Un(e) Coordonnateur (trice) Environnement

informations générales

Entreprise : Agence du Partenariat pour le Progrès
Type de poste : Plein temps
Secteur d'activité : Service public / Administration
Région : Rabat et région
Date de publication : 17/07/2010
Date d'expiration : 17/10/2010

Description de l'entreprise

Les Gouvernements du Royaume du Maroc et des États-Unis d'Amérique, agissant à travers la Millennium Challenge Corporation (MCC), ont signé un Millennium Challenge Compact le 31 août 2007, qui définit les termes généraux et les conditions selon lesquelles la MCC offre un don financier d'un montant de 697 500 000,00 $US au Gouvernement marocain. Les Pouvoirs publics ont mis en place une entité dénommée “Agence du Partenariat pour le Progrès” (APP), qui est un établissement public doté de la personnalité juridique et de l’autonomie financière et ce pour gérer  et exécuter le Programme MCA-Maroc.
 
Ce Programme a pour but de réduire la pauvreté à travers la croissance économique, d'améliorer les revenus des bénéficiaires, d'augmenter la productivité et de créer des emplois dans les zones concernées. Le Programme sera exécuté sur une durée de cinq ans (2008- 2013) et comprend cinq Projets, à savoir : l'Arboriculture Fruitière, la Pêche Artisanale, l'Artisanat et la Médina de Fès, les Services Financiers et le Soutien à l'Entreprise.
 

Description du poste
L'Agence du Partenariat pour le Progrès recherche des candidats hautement qualifiés pour le poste de Coordonnateur au sein de la Direction de l’Environnement. Le candidat sélectionné travaillera sous l'autorité du Directeur Environnement de l'APP. 
 
Principales tâches et responsabilités :
 
  • Assister le Directeur Environnement dans l’analyse et le commentaire des études environnementales et sociales, et la rédaction des rapports d’examen ;
  • Assister le Directeur dans la préparation et l’examen des projets de termes de références des études environnementales et sociales ;
  • Assister le Directeur et les entités d’exécution dans le suivi environnemental et social des projets;
  • Préparer les éléments des rapports d’évaluation et de suivi environnemental et social périodique;
  • Animer et co-animer des ateliers de concertation, de consultation ainsi que des réunions, et assurer des présentations devant un public varié.

Profils recherchés pour ce poste
Qualifications et expérience requises :
 
Le candidat doit posséder les qualifications et expériences suivantes :
 
  • Diplôme d’Ingénieur d’Etat ou 3ème cycle en sciences terrestres de l’environnement ;
  • Une expérience de cinq années dans le domaine des études d’impact environnemental et social, et éventuellement, les études stratégiques environnementales et sociales;
  • Expérience prouvée dans la mise en œuvre des projets de développement financés par des organisations internationales;
  • Connaissances et expériences souhaitables dans les domaines suivants :
  • Evaluation des impacts environnementaux et sociaux des aménagements des infrastructures et des équipements, de la préservation et valorisation des sites ;
  • Des connaissances er des pratiques des approches participatives et consultations publiques ; directives et procédures de la Banque Mondiale et/ou d’autres bailleurs de fonds ;
  • Bonne connaissance en informatique (MS Office, Internet, etc.) ;
  • Maîtrise orale et écrite obligatoire du français, de l’arabe et de l’anglais.
  • Aptitude à travailler avec des équipes et des organisations multidisciplinaires ;
  • Disponibilité à effectuer des visites régulières sur le terrain et à travailler avec les différents partenaires ;
  • Professionnalisme démontré, capacité de jugement et disponibilité, si nécessaire, en dehors des horaires de bureau. 
En outre le candidat devra :
  • Faire preuve d’une intégrité et d’un caractère exceptionnels
  • Avoir un esprit d’équipe ouvert et une grande capacité d’écoute
  • Etre libre de tout conflit d’intérêt et s’engager à respecter l’intégrité du programme
 
Les dossiers de candidature, devront comprendre :
 
  • Une lettre de motivation décrivant les capacités du candidat en matière d’exécution des tâches et responsabilités sus indiquées ;
  • Les prétentions salariales du candidat ;
  • Un Curriculum Vitae détaillé ;
  • Trois références professionnelles incluant les coordonnées de chaque contact.
 
Les dossiers seront adressés à Monsieur le Directeur Général et déposés à l’adresse suivante :
 
Agence du Partenariat pour le Progrès (APP)
22 avenue Omar Ibn Khattab, Agdal 10090 Rabat
avec mention sur l’enveloppe : “Coordonnateur (trice) Environnement
réf. : ENV-R/18-09”
 
N. B. :    Acceptation des dossiers jusqu’à attribution définitive du poste
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